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求職登記資訊 | 僱主招聘資訊
1. 本公司是一間香港的公司，計劃在澳門開設分公司及招聘人員，未知可否透過勞工局協助轉介澳門居民予本公司呢？而有關服務是否需要繳費？
任何公司有意使用本局之職業轉介服務；必須在澳門設有公司、有澳門聯絡人及聯絡電話，且公司已在澳門登記開業。若符合上述各條件，公司只需填妥本局的“職位招聘表格”便可透過以下途徑辦理招聘登記：
2. 勞工局是怎樣為公司配對合適人選？
本局會按公司所填寫的招聘條件，如學歷、技能、工作經驗及薪酬等，與本局資料庫內登記有效期內的求職者進行配對，然後將有關人士資料摘錄傳真予僱主挑選。另外，已具備本局網上招聘服務賬戶的僱主亦可瀏覽本局網頁的網上招聘服務內的配對功能，根據求職者的要求薪金及應聘職種，自行揀選合適之求職者，向求職者發出面試邀請。
3. 招聘登記到期仍未能招聘到合適人選，有關登記是否可以續期？
招聘登記有效期為4個月，登記是不可以續期的，有效期屆滿後如仍需繼續使用本局的招聘服務，必須重新辦理。此基於我們希望於本局登記招聘之僱主，在4個月內仍未聘到合適人選，可重新考慮其招聘條件是否切合現時勞動力市場之需求。
4. 本公司登記已有一段時間，為何仍未有合適的求職者應聘？
在自由就業市場中，要促成一宗成功配對，勞資雙方之條件是否配合以及雙方之最終意願是其中一項重要因素。為此，公司若發現按其提出之招聘條件難以聘獲合適之求職者，建議可將原訂出之條件或薪酬作適當調整，以提升招聘成效。
有關修改內容，可直接填在有效期內之招聘空缺回條上並傳真2852 8511或電郵recruit@dsal.gov.mo本局便可。
5. 本公司打算在勞工局登記招聘及已下載了招聘表格，請問一張招聘表格可否填寫多個招聘職位？
由於職位、要求條件、薪酬等不同，故每一份招聘表格只能填寫一個招聘職位。若公司聘請三個職位，如文員、清潔及會計，便需填寫三份招聘表格。但若公司提供的褔利條件及工作時間相同時，只需填妥其中一份的相關資料便可。
1. 求職登記可透過甚麼途徑登記？
申請人可透過一戶通的求職登記服務、勞工事務局服務專頁進行登記（連結），或於辦公時間內親臨服務地點辦理。
服務地點：
勞工事務局總辦事處
門馬揸度博士大馬路 221-279 號先進廣場地下
勞工事務局職業培訓中心
澳門關閘馬路101-105A號太平工業大廈第一期地下
勞工事務局金龍中心辦事處
澳門冼星海大馬路105號金龍中心三樓
政府綜合服務中心
澳門慕拉士大馬路222 號地下
離島政府綜合服務中心
氹仔哥英布拉街225號三樓
中區市民服務中心
澳門三盞燈5及7號三盞燈綜合大樓三樓
離島區市民服務中心 – 石排灣分站
路環蝴蝶谷大馬路石排灣社區綜合大樓六樓
2. 求職登記的服務內容是甚麼？
勞工事務局的求職登記服務對象為有意在私人勞務市場尋找工作的澳門居民，在登記有效的4個月內，勞工事務局將協助進行職業配對，或求職者可自行透過一戶通或勞工事務局網站內的求職登記服務進行自助配對（連結），亦可致電2872 2108查詢。
3. 求職登記有效期多久？
求職登記有效期為四個月，倘登記有效期後仍需使用服務，可透過以下途徑重新登記。
一戶通內的求職登記服務；（連結）
登入勞工事務局求職登記服務專頁；（連結）
致電2872 2108；
親臨登記服務地點。
4. 可否委託他人代辦求職登記？
有關服務需本人辦理，倘未能親臨辦理，可透過一戶通內的求職登記服務，或勞工事務局網上求職服務進行登記。（連結）
5. 勞工事務局如何協助求職者尋找合適工作？
求職者辦理求職登記後，本局會按求職者所提供的資料與招聘的企業的招聘條件進行配對，並將符合條件的求職者資料提供予企業考慮，並安排與合適的求職者見面。
6. 如何知道現有的職位？若對其感興趣如何應徵？
求職者可透過一戶通的求職登記服務、勞工事務局服務專頁查詢招聘職位的類型及數量（連結）。求職者可自行選配感興趣的職位，或透過本局人員轉介。
7. 已辦理求職登記後如何更新登記資料？
求職者可透過一戶通的求職登記服務、勞工事務局服務專頁作相關求職條件的修改，又或於辦公時間內致電2872 2108通過本局職員協助辦理。
8. 勞工事務局會否發出失業證明？
求職登記服務面向待業或希望轉換工作的人士，因此勞工事務局的求職登記並非失業證明。
9. 本人想投考公職，是否在勞工事務局登記求職便可以？
本局主要協助澳門居民尋找私人勞務市場的工作職位，若有意投考澳門公職人士，可瀏覽行政公職局網頁了解相關資料。
10. 殘疾人士如何辦理求職登記？
本局就業廳設有“顯能小組”，專責為殘疾人士提供職業配對服務，詳情可前往有關專頁。（連結）
11. 求職者的個人資料是否保密？
為著促進職業配對、轉介及職業培訓等目的，勞工事務局將透過配對平台展示求職者簡歷（不包括個人資料），亦將視乎具體服務需要，轉移求職者的個人資料至僱主，以便向求職者提供適切的就業支援資訊及服務。
申請人可透過一戶通的求職登記服務、勞工事務局服務專頁進行登記（連結），或於辦公時間內親臨服務地點辦理。
服務地點：
勞工事務局總辦事處
門馬揸度博士大馬路 221-279 號先進廣場地下
勞工事務局職業培訓中心
澳門關閘馬路101-105A號太平工業大廈第一期地下
勞工事務局金龍中心辦事處
澳門冼星海大馬路105號金龍中心三樓
政府綜合服務中心
澳門慕拉士大馬路222 號地下
離島政府綜合服務中心
氹仔哥英布拉街225號三樓
中區市民服務中心
澳門三盞燈5及7號三盞燈綜合大樓三樓
離島區市民服務中心 – 石排灣分站
路環蝴蝶谷大馬路石排灣社區綜合大樓六樓
2. 求職登記的服務內容是甚麼？
勞工事務局的求職登記服務對象為有意在私人勞務市場尋找工作的澳門居民，在登記有效的4個月內，勞工事務局將協助進行職業配對，或求職者可自行透過一戶通或勞工事務局網站內的求職登記服務進行自助配對（連結），亦可致電2872 2108查詢。
3. 求職登記有效期多久？
求職登記有效期為四個月，倘登記有效期後仍需使用服務，可透過以下途徑重新登記。
一戶通內的求職登記服務；（連結）
登入勞工事務局求職登記服務專頁；（連結）
致電2872 2108；
親臨登記服務地點。
4. 可否委託他人代辦求職登記？
有關服務需本人辦理，倘未能親臨辦理，可透過一戶通內的求職登記服務，或勞工事務局網上求職服務進行登記。（連結）
5. 勞工事務局如何協助求職者尋找合適工作？
求職者辦理求職登記後，本局會按求職者所提供的資料與招聘的企業的招聘條件進行配對，並將符合條件的求職者資料提供予企業考慮，並安排與合適的求職者見面。
6. 如何知道現有的職位？若對其感興趣如何應徵？
求職者可透過一戶通的求職登記服務、勞工事務局服務專頁查詢招聘職位的類型及數量（連結）。求職者可自行選配感興趣的職位，或透過本局人員轉介。
7. 已辦理求職登記後如何更新登記資料？
求職者可透過一戶通的求職登記服務、勞工事務局服務專頁作相關求職條件的修改，又或於辦公時間內致電2872 2108通過本局職員協助辦理。
8. 勞工事務局會否發出失業證明？
求職登記服務面向待業或希望轉換工作的人士，因此勞工事務局的求職登記並非失業證明。
9. 本人想投考公職，是否在勞工事務局登記求職便可以？
本局主要協助澳門居民尋找私人勞務市場的工作職位，若有意投考澳門公職人士，可瀏覽行政公職局網頁了解相關資料。
10. 殘疾人士如何辦理求職登記？
本局就業廳設有“顯能小組”，專責為殘疾人士提供職業配對服務，詳情可前往有關專頁。（連結）
11. 求職者的個人資料是否保密？
為著促進職業配對、轉介及職業培訓等目的，勞工事務局將透過配對平台展示求職者簡歷（不包括個人資料），亦將視乎具體服務需要，轉移求職者的個人資料至僱主，以便向求職者提供適切的就業支援資訊及服務。
1. 本公司是一間香港的公司，計劃在澳門開設分公司及招聘人員，未知可否透過勞工局協助轉介澳門居民予本公司呢？而有關服務是否需要繳費？
任何公司有意使用本局之職業轉介服務；必須在澳門設有公司、有澳門聯絡人及聯絡電話，且公司已在澳門登記開業。若符合上述各條件，公司只需填妥本局的“職位招聘表格”便可透過以下途徑辦理招聘登記：
- 網上招聘服務
- 電郵至recruit@dsal.gov.mo
- 傳真至2852 8511
- 親臨申請地點遞交職位招聘表格
- 申請人可於辦公時間內於放置在財政局、經濟及科技發展局、招商投資促進局之勞工事務局文件收集箱或有關部門之收件櫃台投遞登記表格，詳情請參閱辦理招聘登記須知
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2. 勞工局是怎樣為公司配對合適人選？
本局會按公司所填寫的招聘條件，如學歷、技能、工作經驗及薪酬等，與本局資料庫內登記有效期內的求職者進行配對，然後將有關人士資料摘錄傳真予僱主挑選。另外，已具備本局網上招聘服務賬戶的僱主亦可瀏覽本局網頁的網上招聘服務內的配對功能，根據求職者的要求薪金及應聘職種，自行揀選合適之求職者，向求職者發出面試邀請。
3. 招聘登記到期仍未能招聘到合適人選，有關登記是否可以續期？
招聘登記有效期為4個月，登記是不可以續期的，有效期屆滿後如仍需繼續使用本局的招聘服務，必須重新辦理。此基於我們希望於本局登記招聘之僱主，在4個月內仍未聘到合適人選，可重新考慮其招聘條件是否切合現時勞動力市場之需求。
4. 本公司登記已有一段時間，為何仍未有合適的求職者應聘？
在自由就業市場中，要促成一宗成功配對，勞資雙方之條件是否配合以及雙方之最終意願是其中一項重要因素。為此，公司若發現按其提出之招聘條件難以聘獲合適之求職者，建議可將原訂出之條件或薪酬作適當調整，以提升招聘成效。
有關修改內容，可直接填在有效期內之招聘空缺回條上並傳真2852 8511或電郵recruit@dsal.gov.mo本局便可。
5. 本公司打算在勞工局登記招聘及已下載了招聘表格，請問一張招聘表格可否填寫多個招聘職位？
由於職位、要求條件、薪酬等不同，故每一份招聘表格只能填寫一個招聘職位。若公司聘請三個職位，如文員、清潔及會計，便需填寫三份招聘表格。但若公司提供的褔利條件及工作時間相同時，只需填妥其中一份的相關資料便可。
