[新闻稿]劳工局持续加强职安健教育和监察与业界共同构建安全健康工作环境

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[新闻稿]劳工局持续加强职安健教育和监察与业界共同构建安全健康工作环境

日期：2021-01-27 分类：新闻, 雇员, 雇主, 职业安全健康,

　　劳工局积极加强职安健的教育和监察工作，深化及提升建筑业界的职安健文化。劳工局於2020年共发出15个停工批示，其中6宗涉及工作意外，其馀9宗与建筑工地工作安全严重缺失有关；全年共提起97宗合共201项次的因违反建筑工地职安健条例的起诉程序。

教育推广配合监察巡查　提升业界职安水平

　　劳工局除日常职安健巡查工作外，将持续对建筑工地进行大型排查行动，并会加大力度关注酒店及餐饮业、批发及零售业，推动雇主着力改善及整治上述工作场所存在的危险隐患，并会持续跟进其执行情况。劳工局并会派员到建筑工地进行针对性的职安健讲座，2020年劳工局共举办了213场讲座，向5,954人次讲解及宣导法例的要求及安全知识，希望从源头改善工地的职安健软硬件配套。

　　劳工局会持续派员到不同企业和机构进行讲座、路演、工作坊、摊位游戏等以及善用媒体和网络平台，向公众推送职安健讯息，鼓励业界使用适当的安全设备，创设更安全的工作环境，同时，劳工局会继续编制不同行业的工作安全指引小册子，并走进不同行业进行宣传教育工作，协助及方便从业员更容易掌握工作安全要点，提升工作安全水平。

职安健课程增互动元素促进学习体验

　　劳工局近年在培训课程中新增透过VR互动体验和AR扩增实境等技术，提升学员的学习体验和兴趣，以及推出E-learning网上课程学习系统，让从业员和大众市民不受地点和时间限制进行自主学习，广泛宣传职业安全健康知识，共同构建安全健康工作氛围。另外，为促进互动学习的氛围，劳工局开发「建筑业职安卡」网上学习系统和推出「酒店及饮食业职安卡」网上学习系统，并新增英文版系统，透过互动学习体验，广泛推动职安健文化。

　　劳工局会持续开展各项加强雇员职安健知识，以及培育安全管理人才的培训课程，继续推行「建筑业职安卡」训练课程、特定工序升级安全训練课程，以及安全管理人员培训课程等，并会持续向雇员人数众多的酒店、饮食及综合旅游休閒企业，推广「酒店及饮食业职安卡」职安健普及课程，全面提升有关从业员的职安健水平。

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