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[新聞稿]博彩中介人從業員13場配對會已完成 另兩場周三四舉行
[新聞稿]博彩中介人從業員13場配對會已完成 另兩場周三四舉行
日期:2022-01-23
分類: 新聞, 僱員, 僱主, 就業及招聘,
為協助近月受影響的博彩中介人從業員盡快就業,勞工事務局自去年12月起至今舉辦了13場博彩中介人從業員配對會,逾100人成功獲聘。
另外,本月20日舉行的高端零售業講解會和配對會,提供33個職位空缺,已有11人即時獲聘。
超過
700
個空缺逾百人獲聘
勞工局持續與本澳大型休閒企業合作舉辦多場專場配對會,繼12月完成首輪專場配對會後,緊接1月份再舉辦第二輪專場配對會,目前累計已舉辦13場配對會,另有2場將於1月26日及1月27日舉行。
首輪配對會共舉行了7場,由本澳6家大型休閒企業提供了280個職位空缺,緊接第二輪配對會於1月17日至27日舉行,由6家休閒企業再舉行8場配對會,合共提供了705個職位空缺,涵蓋前線和後勤部門,主要有餐飲部、酒店營運部、前台部、管家部、保安部等。
第二輪配對會已完成6場配對會,共轉介854人予企業聯絡安排面試,目前累計有逾100人成功獲聘,局方會持續跟進相關求職者的配對情況。
截至1月19日,已登記求職的博彩中介人從業員有2,417人,累計已跟進轉介的有1,890人,答允出席613人,實際出席478人,成功進入次輪面試259人。
高端零售業配對會
33
個職位
11
人獲聘
另外,1月20日與環球免稅店(DFS)合辦線上行業講解會及配對會,提供33個職位空缺,職位有售貨員、貨品支援助理、營運副總經理、銷售副總經理、存貨控管主任、管理實習生,及商品銷售經理,先由企業代表向求職者講解相關工作內容和發展前景,再為有意的求職者進行即時線上面試。
勞工局共聯絡113人安排面試,其中43人為博彩中介人從業員,答允出席55人,實際出席50人,面試後有11人即時獲聘,其中5人為較早前求助的博彩中介人從業員並尋找銷售員相關工作的人士。
另外,高管職位的應徵者須進行次輪面試,故成功獲聘的人數仍有可能增加。
呼籲求職者先就業再擇業
勞工事務局致力安排求職者參加配對會,但有企業反映當中部份求職者仍出現拒絕見工情況。呼籲求職者應調整心態,積極提升技能,勇於嘗試不同的工作崗位,以拓寬就業空間,提高獲聘機會。
勞工事務局將持續監察本澳就業形勢,與企業保持良好溝通,協助有就業意願的求職者進行就業配對及安排面試,致力保障居民穩定就業。
與休閒企業合辦配對會助從業員重新投入職場
與休閒企業合辦配對會助從業員重新投入職場
線上行業講解會向求職者介紹工作內容和發展前
線上行業講解會向求職者介紹工作內容和發展前
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