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[新聞稿]勞工局和休閒企業推出就業+培訓專項計劃 2月24日起接受申請
 
日期:2026-02-20 分類: 新聞, 僱員, 僱主, 就業及招聘,
       為有興趣於酒店業發展的本澳居民,提供全方位的培訓及事業發展機會,勞工事務局(下稱“勞工局")和新濠博亞娛樂有限公司(下稱“新濠博亞")合作推出“新濠博亞娛樂酒店營運實踐計劃"(下稱“計劃"),以“先入職、後培訓"方式,為本澳居民提供事業發展機會,計劃由明(24)日起接受申請。

提供62個職位空缺  先入職後培訓  快速拓展職業生涯

      該計劃提供合共62個職位空缺,包括15個“前台服務員"職位空缺、2個“禮賓部服務員"職位空缺、5個“顧客聯絡中心服務員"職位空缺及40個“禮賓管家"職位空缺。獲計劃錄取的參加者,新濠博亞將安排24個月的專業培訓及工作實踐。培訓內容包括:酒店知識培訓、前堂服務及營運培訓、跨部門技能學習及安排僱員考取澳門職業技能認可基準(MORS)等。
在完成章程規定的培訓及通過評核後,表現良好者將有機會晉升,“前台服務員"將獲晉升至“資深前台服務員"或“前台主任"、“禮賓部服務員"將獲晉升至“資深禮賓部服務員"、“顧客聯絡中心服務員"將獲晉升至“資深顧客聯絡中心服務員"及“禮賓管家"將獲晉升至“資深禮賓管家"或“禮賓管家服務主任",薪酬亦會作出調整。勞工局希望透過計劃協助本澳居民拓展職業生涯,並推動向上流動。

2月24日起接受網上申請  詳情可瀏覽計劃專頁

      澳門居民如欲了解計劃,可登入勞工局網站內相關專頁: https://www.dsal.gov.mo/zh_tw/standard/melco2026_careerdevelopment_programme1.html,有意參加者可於明(24)日起至3月6日期間網上遞交申請。申請期結束後,新濠博亞將陸續通知符合條件的申請人參加於3月10日舉行的講座及隨即安排面試,詳細說明計劃的各項培訓內容及職業生涯發展路徑。
如有查詢,可於辦公時間內致電勞工局就業廳李小姐(電話:8399 9895)或新濠博亞招聘熱線(電話:8868 8688)。         



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