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博彩從業員轉型個案分享(1)
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日期：2016-06-03
分類：
新聞,
僱員,
職業培訓及技能鑒定,
就業及招聘,
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個案分享：
四十多歲的陳生（化名）已經任職莊荷多年，去年因私人原因和健康理由，決定離開熟悉的工作環境，並希望能轉投私家車司機的職業。而經過為期半年並不理想的自行求職體驗後，陳生在今年年初決定尋求勞工事務局的就業支援服務。
勞工局的職員在協助陳生進行職業配對過程中，發現現時符合陳生要求的私家車司機職位相對較少，因此，為了提升陳生的就業機會，職員決定與陳生開展更深入的就業輔導。
就業輔導的目的主要是了解更多陳生的就業能力及具體工作意願，由於現時巴士司機的人資需求較大，且輔導過程中發現陳生持有重型客車車牌，符合應聘條件，但擔心巴士司機工作繁忙，需要顧及路面和乘客的情況，工作壓力較大。針對陳生的憂慮，職員向其提供更多有關巴士司機職業的資訊，例如工作穩定性、薪酬待遇較私家車司機優厚等客觀資訊，而且公司會向員工提供相關培訓，以提升駕駛和處理乘客狀況的技巧。
經過輔導後，陳生接受職員的建議，並同意應聘巴士司機工作。而陳生亦在一個星期內順利通過測試及正式上班工作。現時，陳生已習慣巴士司機的工作，且認為工作壓力沒有想像中大。而陳生的順利轉職，為他的職業生涯開展了新的一章。
勞工局一直都希望為市民於就業一環上提供優質的服務，而上述真實的成功個案，亦令勞工局的職員們感到鼓舞。為此，本局將繼續致力協助本地人就業和持續優化有關服務。市民如有疑問或需提供協助，可致電本局8399 9801。
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